Potenziale fördern und Begeisterung schaffen

Lehrlinge motivieren

Motivation lässt sich nicht einfach verordnen. Lehrlingsausbilder*innen können jedoch entscheidend dazu beitragen, Rahmenbedingungen zu schaffen, in denen junge Menschen Verantwortung übernehmen, ihre Stärken entdecken und sich aktiv in die Ausbildung einbringen.

Das Seminar zeigt, was Lehrlinge motiviert, welche Rolle Wertschätzung, Sinn und Zugehörigkeit dabei spielen und wie Ausbilder*innen Motivation im Ausbildungsalltag gezielt fördern können. Im Mittelpunkt stehen konkrete Ansätze, die sich direkt in der Arbeit mit Lehrlingen einsetzen lassen.

FÖRDERUNG
Zahlt sich aus!

Inhalte

Motivation verstehen
Was Motivation fördert und was sie hemmt
Bedürfnisse, Werte und Lebenswelten junger Menschen
Sinn und persönliche Bedeutung als Motivationsfaktoren
Stärken erkennen & fördern
Individuelle Stärken und Potenziale wahrnehmen
Aufgaben passend zu Fähigkeiten und Entwicklungsstand übertragen
Erfolgserlebnisse ermöglichen und sichtbar machen
Wertschätzend begleiten
Anerkennung und Wertschätzung im Ausbildungsalltag
Erwartungen klar und motivierend kommunizieren
Selbstständigkeit und Eigenverantwortung fördern
Motivation im Team
Zugehörigkeit und Zusammenarbeit fördern
Lehrlinge aktiv in das Team einbinden
Ein unterstützendes Lern- und Arbeitsumfeld gestalten

Zielsetzung

Die Teilnehmenden können …
unterschiedliche Motivationsfaktoren bei Lehrlingen erkennen und gezielt berücksichtigen
individuelle Stärken und Potenziale wahrnehmen und fördern
Wertschätzung und Sinn gezielt für die Motivation nutzen
Selbstständigkeit und Eigenverantwortung bei Lehrlingen unterstützen
ein motivierendes und teamorientiertes Ausbildungsumfeld gestalten

Veranstaltungsort

Inhouse-Seminar ab 6 Personen aus einem Betrieb möglich.

Trainingstermine

Derzeit sind keine Trainingstermine verfügbar.

Seminardauer und Organisation

1 Tag (8 UE)

Teilnehmerzahl

Maximal 16 Personen

Preisauskunft auf Anfrage